¿Qué califica como un trabajo de medio tiempo?
Para muchas compañías, si trabaja menos de 30 a 35 horas por semana, se le considera como trabajador de medio tiempo. Si es contratista independiente o trabaja de manera independiente medio tiempo para varios clientes, puede también ser considerado como trabajador por cuenta propia.
El 22% de los trabajadores estadounidenses son de medio tiempo.
Fuente: Oficina de Estadísticas Laborales de Estados Unidos, 2021
¿Ha tomado en cuenta las retenciones?
En la mayoría de los trabajos a tiempo completo, los empleados establecen una cantidad de retención de impuestos cuando comienzan a trabajar, pero después se les olvida. Sin embargo, para los trabajadores de medio tiempo, la retención de impuestos puede requerir más planificación.
Si usted …
Tiene varios trabajos
Sus empleadores podrían retener colectivamente un monto muy grande o muy pequeño de impuestos de su cheque del pago de sueldo. Puede ser proactivo y revisar la calculadora de retención del Servicio de Impuestos Internos (IRS) y pedir a sus empleadores que le den formularios W-4 nuevos para actualizar sus retenciones según corresponda.
Trabaja medio tiempo como contratista independiente
Es probable que el cliente no retenga ningún impuesto de su pago. Además, usted es responsable de los impuestos de Seguro Social y Medicare. Como empleado usted divide estos impuestos con el empleador, pero como contratista, usted es responsable del monto total. Puede encontrar los detalles de pago en el sitio web del IRS.
12.4% Impuesto de Seguro Social1
2.9% Impuesto de Medicare
0.9% Impuesto adicional de Medicare (para algunos con salarios más altos)
Busque las deducciones
Estas son algunas de las deducciones más comunes que pueden beneficiar a los trabajadores por cuenta propia de medio tiempo:
$0.625
por milla2
Fuente: IRS
Millaje: el viaje entre dos lugares de trabajo diferentes podría ser deducible.
Gastos del negocio: podría deducir algunos gastos no reembolsables, como cuotas sindicales o suscripciones a publicaciones especializadas.
Oficina en casa: si trabaja desde su casa, podría deducir gastos relacionados*.
Uniforme y herramientas: pueden deducirse ropa o algunas herramientas requeridas, siempre y cuando no sean reembolsables o adecuadas para el uso diario.
Seguro y cargos: por lo general, las primas del seguro de responsabilidad civil pueden ser deducibles de impuestos.
Seguro médico: puede deducir los costos de la prima.
*El espacio que ocupe la oficina en casa, debe usarse exclusivamente para el negocio, y el IRS tiene muchos requisitos.
Tenga en cuenta que si reclama estas deducciones, se le pedirá enviar el Anexo C del Formulario 1040 de su declaración de impuestos.
Aproveche los créditos tributarios
Podría calificar para obtenerlos si trabaja medio tiempo.
Crédito Tributario por Ingreso del Trabajo (EIC):
El EIC está diseñado para personas que trabajan con ingresos bajos a moderados. Es un crédito tributario reembolsable y puede calificar para un reembolso si su crédito tributario es mayor a los impuestos que debe.
Crédito tributario de prima:
Podría calificar para un crédito tributario si compró un seguro médico a través del mercado federal de seguros, especialmente si no tuvo acceso a un seguro médico patrocinado por un empleador.
Ahora que ya lo sabe ...
Puede planificar con anticipación y obtener el mayor provecho de sus deducciones y créditos, que pueden ayudarle a mejorar sus ganancias a la hora de declarar impuestos. Para ver detalles adicionales, revise el sitio web del IRS.
